Mengevaluasi Pelaksanaan Program Pembelajaran dan Pengembangan

Deskripsi :

Pelatihan ini dirancang untuk membekali peserta dengan keterampilan dan pengetahuan dalam melakukan evaluasi terhadap program pembelajaran dan pengembangan di organisasi. Materi mencakup metode pengumpulan data, analisis efektivitas program, pengukuran dampak terhadap kinerja karyawan, serta penggunaan hasil evaluasi untuk perbaikan berkelanjutan. Peserta akan mempelajari berbagai model evaluasi, termasuk pendekatan kuantitatif dan kualitatif, untuk memastikan program pelatihan memberikan manfaat optimal.

Tujuan Pelatihan

Memahami konsep dan tujuan evaluasi program pembelajaran dan pengembangan.
Menguasai teknik pengumpulan data dan informasi terkait efektivitas program.
Menerapkan metode analisis untuk menilai keberhasilan program.
Mengukur dampak pelatihan terhadap peningkatan kompetensi dan kinerja.
Memanfaatkan hasil evaluasi sebagai dasar perbaikan dan pengembangan program selanjutnya.